Кейсы из практики рекрутеров и эйчаров
Здесь вы найдёте лучшие практики автоматизации HR-процессов в компаниях малого, среднего и крупного бизнеса из различных отраслей экономики, а также узнаете о ключевых трендах в подборе, адаптации, развитии и удержании персонала в России.Кейсы
Как успешно перейти на отечественное ПО и вывести исследования вовлеченности персонала на новый уровень. Кейс PERI
Кейсы
Как исследовать вовлеченность сотрудников и в офисе, и за его пределами. Опыт логистической компании «Монополия»
Кейсы
Как узнать ситуацию в команде и посчитать eNPS. Опыт «Кошелька»
Рассказываем, как HR-команда приложения «Кошелёк» исследовала вовлеченность сотрудников и готовность рекомендовать компанию в качестве работодателя
Нас читают более 8000 рекрутеров, HR и руководителей.
А вы?
А вы?
Подпишитесь на TalentTech, чтобы не пропускать новые материалы:
Кейсы
Опыт «Свезы». Как не растерять корпоративные ценности при экстренном переходе на удалёнку
Отследить реакцию сотрудников на изменения в работе помогают пульс-опросы
Кейсы
Кейс. Как «Лента» следит за адаптацией работников к переменам
Пульс-опросы охватили 5 000 сотрудников сети — и в магазинах, и на удалёнке
Кейсы
«Хотим, чтобы все чувствовали себя комфортно и не ждали каждую минуту какого-то апокалипсиса». Как пульс-опрос помог 12 STOREEZ понять, что происходит с сотрудниками