Онлайн-решение по автоматизации системы адаптации сотрудников | Платформа для адаптации сотрудников Поток

Получите максимум возможностей
от «Поток Адаптации»

Сократите отток новичков на испытательном сроке в 2 раза*

За счет систематизации всех материалов и поэтапного знакомства новичка с компанией

Ускорьте выход на производительность на 50%

Благодаря микрообучению и прозрачным целям для нового сотрудника на испытательный срок

Сэкономьте время HR, руководителей и наставников

Управляемый процесс онбординга сократит рутину на испытательном сроке и даст ответы на часто задаваемые вопросы

Повышайте лояльность новичков к компании

За счет комфортного погружения в работу быстрее формируется вовлеченность и приверженность новичков HR-бренду

Всё необходимое для быстрой адаптации

Информация для новичка в едином пространстве

Создавайте уникальный контент в удобном конструкторе. Для более легкого погружения в ценности и регламенты компании вся информация преподносится в формате игры. Сотрудники шаг за шагом проходят ее уровни и лучше усваивают информацию и вовлекаются в работу

Аналитика для HR и руководителей

Получайте отчеты о прогрессе сотрудников и следите за их успехами в реальном времени. Смотрите статистику прохождения треков и результаты по отделам. Узнавайте, сколько времени сотрудники проводят на платформе и какие задания выполняют

Готовые треки адаптации для разных категорий сотрудников

Универсальные и персональные программы адаптации под специфику компании. Выбирайте шаблоны треков для конкретных должностей и запускайте их за один день. Создавайте с нуля уникальный трек для вашей компании

Автоматизация рутинных задач

Настраивайте отправку приглашений и сообщений новичкам на различных этапах онбординга. Получайте автоматические уведомления о встречах one-to-one и других событиях

Институт наставничества

Назначайте наставников для комфортного онбординга новичков. Платформа автоматически организует встречи и позволяет наставникам оставлять комментарии по ключевым этапам адаптации. Это делает процесс интеграции в команду простым

Мультиплатформенность

Работайте с платформой так, как удобно вам. На компьютере удобнее создавать файлы и документы, редактировать контент. В мобильном телефоне проще проходить все уровни трека в любое время

Оформление в корпоративном стиле

Сделайте адаптацию яркой и запоминающейся. Создавайте изображения, уровни и достижения в фирменных цветах компании. Это поможет новичкам быстрее почувствовать себя частью команды

Собирайте обратную связь

Настраивайте мини-опросы для новичков, чтобы вовремя узнавать, насколько им комфортно на испытательном сроке. Это поможет быстро выявить возникающие трудности и вовремя скорректировать подход

Оставить заявку на демо

Ускоряйте адаптацию с готовыми треками

Вы сами решаете, как наполнить платформу: самостоятельно по универсальному сценарию или с помощью наших контент-менеджеров — они разработают трек адаптации под вашу компанию.

Универсальный трек адаптации

Выбирайте шаблоны треков, специально созданных для сотрудников в офисе, ритейле, промышленности и ИТ.
Работайте в удобном конструкторе: добавляйте или удаляйте уровни трека, задания, материалы, визуал.
Воспользуйтесь готовыми изображениями и бейджами или замените на свои.

Персональный трек адаптации

Мы создаем трек на основе ваших материалов, чтобы он точно соответствовал потребностям компании.
Формируем структуру трека с уровнями, заданиями, опросами и интерактивными элементами по вашим пожеланиям.
Адаптируем дизайн трека под стиль компании. Пишем текстовый контент так, как принято общаться у вас: в дружелюбном стиле или официальном.

Создадим уникальный
трек за 1,5 месяца

Часто задаваемые вопросы

От чего зависит стоимость лицензии?

Стоимость зависит от количества приобретаемых лицензий, где 1 лицензия = 1 адаптируемый сотрудник. Чем больше лицензий вы покупаете, тем ниже цена за каждую — это выгодно при найме большого количества новых сотрудников.

Важно: в стоимость лицензий не входят шаблонные треки адаптации — они оплачиваются отдельно. Таким образом, вы платите только за то, что используете, без лишних затрат.

Есть ли возможность протестировать сервис перед покупкой?

Да, у нас предусмотрен бесплатный демодоступ на 14 дней. За это время вы сможете оценить интерфейс платформы, протестировать треки адаптации, увидеть, как создаются уровни и как можно работать с аналитикой по прохождению адаптации. Чтобы получить доступ, оставьте заявку — наш менеджер свяжется с вами, покажет персональную демонстрацию и поможет настроить сервис под задачи вашей компании.

Можно ли адаптировать сервис под корпоративный стиль компании?

Да, приложение можно полностью настроить под корпоративный стиль — добавляйте свои изображения, иконки, видео и другие элементы брендинга. Это сделает процесс адаптации ярким и запоминающимся для новичков.

Создавайте уровни, достижения и интерфейс в фирменных цветах компании, чтобы сотрудники быстрее почувствовали себя частью команды, а сервис поддерживал ваш HR-бренд.

Можно ли нам самостоятельно создавать контент для треков адаптации?

Да, вы можете самостоятельно создать контент для треков, прописать уровни и сценарии, но это довольно объёмная работа. Поэтому мы предусмотрели готовые шаблонные треки, учитывающие отраслевую специфику. Доступны сценарии для офисных, удаленных сотрудников, производства и ритейла. Треки собраны на основе практик адаптации наших компаний-клиентов и методологических разработок.

Вы можете выбрать шаблонный трек и самостоятельно настроить контент и структуру с помощью интуитивных подсказок, чтобы ничего не упустить. Работать можно с уже загруженными изображениями и бейджами или заменять их на свои.

Если вы хотите разработать свой уникальный сценарий адаптации, мы можем взять все задачи по его созданию на себя. Используем только ваши материалы, сформируем план, уровни и задания, включая опросы и интерактивы, в соответствии с вашими пожеланиями. Настроим интерфейс в личном кабинете с оформлением в корпоративных цветах и удобным размещением контента.

Как быстро можно запустить процесс адаптации после покупки лицензии?

Скорость запуска зависит от количества адаптационных треков, то есть разных сценариев для должностей и категорий сотрудников. В среднем процесс занимает от 2 недель до 1,5 месяца.

Например, крупный производственный холдинг с треками для инженеров, операторов станков, логистов и руководителей может потратить 1–1,5 месяца на настройку всех сценариев.

IT-компания, где основной пул — разработчики, QA-инженеры и product-менеджеры, обычно запускает адаптацию за 2–3 недели, используя готовые шаблоны и минимальную доработку.

Выберите подходящий шаблонный трек, настройте его под свои задачи, и процесс адаптации заработает максимально быстро.

На каких устройства доступен сервис «Поток Адаптация» для сотрудников?

«Поток Адаптация» работает в двух удобных форматах: мобильное приложение (Android, iOS) и веб-версия. В мобильной версии сотрудники проходят треки адаптации в любое время и в любом месте, имеют под рукой справочник с полезной информацией и гайдами — идеально для тех, у кого нет постоянного доступа к компьютеру. Веб-версия удобна для работы с документами и файлами на большом экране, а также для быстрого редактирования и обновления контента администраторами.

Как «Поток Адаптация» помогает контролировать прохождение испытательного срока?

В «Поток Адаптации» предусмотрен большой блок аналитики с несколькими отчетами для полного контроля. Вы можете получать подробные отчеты в одном окне: отслеживать прогресс каждого сотрудника в реальном времени — статистика прохождения трека, сортировка результатов по подразделениям.

Также есть возможность оценить активность новичка: сколько времени она провел в приложении, сколько выполнил заданий, количество набранных баллов, результаты опросов для качественной обратной связи. Принимайте обоснованные решения благодаря единому дашборду со статистикой по всем пользователям.

Политика конфиденциальности Оферта Третьи лица Описание функциональных характеристик ПО Инструкция по установке и эксплуатации ПО

© ООО «Поток», 2026. Все права защищены ИНН 7713444724
ОКВЭД 62.01 Виды деятельности в области информационных технологий: 1.01, 2.01
Исключительное право на программы для ЭВМ принадлежит ООО “Поток”
ООО “Поток” применяет языки программирования JavaScript, Ruby, Go, Groovy, Kotlin, Python 127299, г. Москва, вн.тер.г. муниципальный округ Коптево, ул. Клары Цеткин, д. 2, помещ. 2/5

Сведения об ООО "Поток" внесены в реестр аккредитованных организаций, осуществляющих деятельность в области информационных технологий. ООО "Поток" осуществляет деятельность по разработке компьютерного программного обеспечения и является правообладателем программы для ЭВМ "Поток" (реестровый номер 27366).

Адаптируйте и обучайте новых сотрудников в игровом формате

Нам доверяют

Получите максимум возможностей
от «Поток Адаптации»

Ускоряйте адаптацию с готовыми треками

«Поток Адаптация» в цифрах

Кейсы наших клиентов

Выстраивайте бесшовный процесс найма и адаптации

Часто задаваемые вопросы

Адаптируйте и обучайте новых сотрудников в игровом формате

Нам доверяют

Получите максимум возможностей от «Поток Адаптации»

Ускоряйте адаптацию с готовыми треками

«Поток Адаптация» в цифрах

Кейсы наших клиентов

Выстраивайте бесшовный процесс найма и адаптации

Часто задаваемые вопросы

Получите максимум возможностей
от «Поток Адаптации»