Логотип TalentTech
🔎Вебинар "Почему ваш ИИ не нанимает: честный разбор инструментов автоматизации подбора", 3 июня, в 11:00 Зарегистрироваться →
подписаться на рассылку

HR-афиша: мероприятия для эйчаров в июне 2026

Дата публикации: 26 мая 2026 года


В афише от экспертов HRTech-компании «Поток» рассказываем о вебинарах, конференциях и митапах, на которых можно прокачать профессиональные навыки, по-новому взглянуть на свою работу и завести полезные знакомства. Чтобы не пропустить ничего важного, обязательно подпишитесь на нашу рассылку.

Вебинар «Почему ваш ИИ не нанимает: честный разбор инструментов автоматизации подбора» (онлайн)

Дата проведения: 3 июня в 11:00 (среда, время московское)

Организаторы: HRTech-компания «Поток»

Мероприятие для специалистов по рекрутменту, HR‑менеджеров и HR‑директоров, где разберут 3 главные ошибки, из‑за которых автоматизация не даёт результата — и покажут, как их исправить.

Спикер:

  • Алексей Васильев, эксперт по автоматизации рекрутмента HRTech-компании «Поток»

Что ждет:

  • разбор типичных ошибок при внедрении ИИ в подбор;
  • понимание, как распределить роли между ИИ и рекрутером;
  • практические примеры оптимизации процессов на базе «Поток»;
  • доступ к записи и презентации вебинара (даже если не сможете присутствовать онлайн).

Зарегистрироваться на мероприятие (бесплатно)

🔎  В системе автоматизации точечного и массового подбора персонала «Поток Рекрутмент». можно делегировать всю рутину роботу-рекрутеру — от холодного поиска резюме до аналитики воронки найма. Для каждой задачи легко настроить четкий сценарий работы ИИ, без привлечения разработчиков и сложных интеграций. Попробуйте прямо сейчас!

Конференция TechRec AI HR DAY (Москва) 

Дата проведения: 5-6 июня (пятница-суббота)

Место проведения: ул. Льва Толстого, 23/1, Лофт «Андерсон», зал Лев Толстой

Организаторы: Get IT и heardz

Ежегодная конференция для рекрутеров и HR-специалистов, которые хотят внедрять ИИ в работу и получать измеримый результат. Мероприятия TechRec проводятся с 2018 года. С 2023 — полный фокус на AI в рекрутменте и HR

Что ждет:

  • спикеры из ВК, Магнит, Usetech, Яндекс, red_mad_robot, Циан, а также независимые ИИ-консультанты и эксперты;
  • два дня контента: 5 июня — доклады и мастер-классы оффлайн в Москве, также онлайн-трансляция; 6 июня — кейсы от коллег в уютном онлайн-формате.

Доклады на тему:

  • как ИИ меняет сорсинг и воронку подбора;
  • как применять платные и бесплатные инструменты ИИ на каждом этапе найма;
  • аналитика использования ИИ решений в России
  • как внедрять ИИ и не снижать эффективность команды;
  • как создать эффективного ИИ-агента для HR.

🎁Для подписчиков «Потока» промокод на скидку 15% по слову ПОТОК 

Зарегистрироваться на мероприятие (платно)

Автоматизируйте HR-процессы с комплексным решением от «Потока»: подбирайте, адаптируйте, оценивайте, вовлекайте и проводите вопросы с цифровыми инструментами: «Поток Рекрутмент»; «Поток Адаптация»; «Поток Вовлеченность»; «Поток Опросы»; «Поток Оценка 360».

Вебинар «ИПР по-новому: как искусство помогает развивать компетенции» (онлайн)

Дата проведения: 17 июня в 11:00 (среда, время московское)

Организаторы: HRTech-компания «Поток» и культурная платформа «Синхронизация»

Бесплатный вебинар для HR-директоров, L&D-специалистов и руководителей корпоративного обучения, лидеров команд и подразделений о том, как пересобрать подход к развитию сотрудников и сделать ИПР действительно работающим инструментом.

Спикеры:

  • Анастасия Мозер, CEO корпоративного направления культурной платформы «Синхронизация»
  • Максим Королев, директор по продуктам компании «Поток»

Что обсудят:

  • почему бизнесу сегодня недостаточно только «бизнесовых» инструментов обучения
  • как культура и искусство помогают развивать критическое мышление, креативность, эмоциональный интеллект и жизнестойкость
  • как меняется роль руководителя и почему его состояние напрямую влияет на команду
  • какие форматы культурных треков компании уже используют в развитии сотрудников
  • как встроить такие практики в ИПР и сделать их частью системного развития
  • как измерять прогресс: оценка 360, динамика компетенций
  • как связать развитие сотрудников с реальными данными, а не только с ощущениями

Зарегистрироваться на мероприятие (бесплатно)

🔎  Цифровой сервис «Поток Оценка 360» платформа, которая помогает автоматизировать создание ИПР с помощью ИИ-анализа результатов. Помогайте сотрудникам развиваться в компании и определяйте их пути профессионального развития. Узнать подробнее

Конференция TECH WEEK (Москва)

Дата проведения: 17-18 июня с 10:00 до 18:00 (среда-четверг, время московское)

Место проведения: Техноград, ВДНХ, павильон № 38 (г. Москва, просп. Мира, 119, стр. 38)

Организаторы: Корпорация «Синергия»

Бизнес-мероприятие, посвященное передовым технологиям, искусственному интеллекту и инновациям, которые двигают развитие компаний. На конференции соберутся более 2500 руководителей, IT-директоров и предпринимателей, чтобы обсудить ключевые инструменты роста и развития бизнеса.

Что ждет:

  • два дня интенсивного погружения в инструменты для роста вашего бизнеса, поиска партнёров и идей для инноваций;
  • экспертные доклады с презентациями актуальных решений и кейсов, охватывающих все аспекты современного бизнеса;
  • нетворкинг в разных форматах — от живого общения до мастермайндов и Speed Networking (англ. быстрые знакомства);
  • практикумы с разбором реальных кейсов по самым востребованным темам;
  • выставка компаний с актуальными технологическими и бизнес-решениями.

🎁 Для подписчиков «Потока» скидка 10% на билеты (кроме корпоративного тарифа) по промокоду: ИНФО10

Зарегистрироваться на мероприятие (платно)

💬 Чего не хватает ваши сотрудникам? Проведите опрос по well-being с  «Поток Опросы». Оставьте заявку, чтобы запустить исследование!

Вебинар «Мировые HR и L&D тренды и инсайты» (онлайн)

Дата проведения: 1 июня 14:00 (понедельник, время московское)

Организаторы: HR-КУХНЯ

Бесплатный вебинар для HR, рекрутеров, руководителей подразделений, где разберут главные выводы крупнейшей мировой конференции по обучению и развитию талантов — ATD International Conference & EXPO 2026 в Лос-Анджелесе.

Что ждет:

  • какие темы и подходы стали центральными на ATD 2026;
  • как искусственный интеллект меняет корпоративное обучение и развитие талантов;
  • что из глобального опыта можно применять в российских компаниях уже сегодня.

Зарегистрироваться на мероприятие (бесплатно)

🔎  Объедините стратегию компании, командные приоритеты и индивидуальные задачи в едином пространстве.  В этом поможет цифровая платформа для прозрачного управления «Поток Цели».

Вебинар «Речь как инструмент влияния HR: как говорить, чтобы руководители слышали?» (онлайн)

Дата проведения: 4 июня 14:00 (четверг, время московское)

Организаторы: HR-КУХНЯ и Тренинговый центр КОРОЛЬ ГОВОРИТ!

Бесплатный вебинар о том, как речь влияет на восприятие HR внутри компании и как выстроить коммуникацию так, чтобы вам доверяли, слышали и поддерживали ваши решения.

Спикер:

  • Вячеслав Усов, тренер по ораторскому искусству с опытом более 10 лет, профессиональный актёр, преподаватель сценической речи в Высшей школе кино и телевидения Останкино и на телеканале Матч ТВ.

Что обсудят:

  • 3 ключевые составляющие сильной коммуникации;
  • почему одних HR слушают, а других — «не воспринимают всерьёз»;
  • какие аргументы работают в диалоге с руководителями и как вести разговор на равных.

Зарегистрироваться на мероприятие (бесплатно)

🔎  Внедряйте ИИ в HR процессы осознанно с системой автоматизации точечного и массового подбора персонала  «Поток Рекрутмент». Встроенный в решение ИИ сравнивает текст резюме с описанием вакансии и показывает процент его релевантности рядом с карточкой кандидата. 

Вебинар «Как управлять первым впечатлением о компании, чтобы расширять воронку найма и быстрее закрывать вакансии» (онлайн)

Дата проведения: 16 июня 11:00 (вторник, время московское)

Организаторы: Dream Job

Бесплатный вебинар для HRD, руководителей подбора и менеджеров HR-бренда о том, что влияет на первое впечатление соискателей и как им управлять.

Спикеры:

  • Сергей Оболкин, исследователь Dream Job

Что обсудят:

  • отзывы глазами соискателя: как отзывы влияют на принятие решения об отклике;
  • отзывы глазами соискателя: как отзывы влияют на принятие решения об отклике;
  • реклама и билборды: насколько осведомленность о бренде работодателя формирует первое впечатление.

Зарегистрироваться на мероприятие (бесплатно)

🔎 Произвести хорошее впечатление и улучшить восприятие HR-бренда можно с помощью современного подгода к адаптации. Подготовьте «диджитал старт» для новичков и их наставников-руководителей с помощью цифрового сервиса «Поток Адаптация». Мобильное приложение помогает легко погрузиться в ценности и регламенты и в режиме игры проходить их уровень за уровнем.

Текст подготовила Анна Александрова, главный редактор блога «Поток»

Материал выпущен в мае 2026 года