Оценка, обучение и развитие персонала
Разбираемся, как и какие навыки нужно развивать у сотрудников и руководителей прямо сейчас. Быстро составить индивидуальный карьерный трек для них поможет система «Поток Обучение»
УЗНАТЬ БОЛЬШЕ
Инструменты
Индивидуальный план развития сотрудника. Как составить ИПР
Советы
Как составить матрицу компетенций
Советы
Какую функцию выполняет грейдинг в системе управления персоналом
20 000 рекрутеров, HR и руководителей уже с нами. А вы?
Подпишитесь на рассылку, чтобы не отставать от коллег:
Карьера в HR
Кто такой T&D-менеджер и чем он отличается от L&D-менеджера
Карьера в HR
Насколько важен голос внутрикома: все о профессии менеджера по внутренним коммуникациям
Мнения
«Исправить проще, чем придумать с нуля». Российские работодатели — про искусственный интеллект в управлении персоналом
Советы
Это по любви: 4 способа доказать сотрудникам, что вы их цените
Инструменты
5 полезных HR-инструментов, которые точно пригодятся вам в 2025 году
Карьера в HR
Планируем карьеру в HR: три этапа роста
Главные HR-тренды
15 HR-предсказаний на 2024 год от Джоша Берсина
Инструменты
Поток обновлений. Как выявлять HR-инсайты в 2024 году
Главные HR-тренды
5 главных HR-трендов на 2024 год
Советы
Самый сок: 20+ проверенных инструкций по подбору, развитию и удержанию сотрудников
Советы
«Оптимальные усилия = максимальные результаты»: Как эффективно управлять командой в новой реальности
Советы
Переворот в OpenAI. Что кроется за самым громким HR-скандалом года
Советы
HR-процессы без бумаг — с чего начать цифровизацию кадровых задач
Советы
Как влиять на решения бизнеса на основе данных: HR-аналитика — цели, задачи, внедрение
Советы
Google Forms для опросов: достоинства и ограничения
Советы
Как построить EJM с помощью современных технологий управления персоналом