Исследование вовлечённости сотрудников
Разбираемся, как правильно измерять вовлечённость персонала и что делать, чтобы её повысить. Собрать данные, проанализировать результаты и получить полезные подсказки поможет система «Поток Опросы»
УЗНАТЬ БОЛЬШЕ
Инструкции
«Оптимальные усилия = максимальные результаты»: Как эффективно управлять командой в новой реальности
Инструкции
Переворот в OpenAI. Что кроется за самым громким HR-скандалом года
Инструкции
Как построить EJM с помощью современных технологий управления персоналом
20 000 рекрутеров, HR и руководителей уже с нами. А вы?
Подпишитесь на рассылку, чтобы не отставать от коллег:
Инструкции
Как вовлечь сотрудников в опрос: 7 важных шагов
Инструкции
5 шагов к эффективной оценке персонала методом «360 градусов»
Инструкции
Чек-лист. Как выбрать систему для опроса сотрудников
Обзоры
7 HR-инструментов для работы с талантами в финансовой сфере
Инструкции
🗓 Календарь HR-опросов на 2023 год
Обзоры
7 HR-инструментов, которые пригодятся на производстве в 2023 году
Инструкции
Ищем «фиолетовых белок»: как выявлять и удерживать сотрудников с высоким потенциалом — HiPo
Обзоры
7 HR-инструментов, которые будут полезны в сфере ритейла в 2023 году
Инструкции
5 сценариев, к которым HR стоит быть готовыми в 2023 году
Инструкции
Чек-лист. Как вовлечь в HR-опросы даже самых молчаливых сотрудников
Инструкции
30+ HR-исследований, которые вы можете провести в своей компании
Инструкции
14 навыков, которые необходимы для успешной карьеры в HR
Обзоры
Добро пожаловать в «Поток»
HR-ревью
Эра хедхантинга и детектор выгоревших. HR-эксперты — о том, как тренды на рынке труда влияют на управление персоналом в России
Исследования
5 ключевых HR-трендов на 2023 год
Инструкции
50+ инструкций, кейсов и интервью, которые пригодятся руководителям, рекрутерам и эйчарам в 2023 году