Повышение эффективности сотрудников
Разбираемся, как улучшить работу отдельных специалистов, целых команд и всей компании. Начать можно с обеспечения прозрачности бизнес-процессов с помощью системы «Поток Цели»
УЗНАТЬ БОЛЬШЕ
Инструменты
Как избежать неудач и добиться успеха в бизнесе: этапы, методы, ошибки и новые технологии в целеполагании
Советы
Какую функцию выполняет грейдинг в системе управления персоналом
Карьера в HR
Насколько важен голос внутрикома: все о профессии менеджера по внутренним коммуникациям
20 000 рекрутеров, HR и руководителей уже с нами. А вы?
Подпишитесь на рассылку, чтобы не отставать от коллег:
Мнения
«Исправить проще, чем придумать с нуля». Российские работодатели — про искусственный интеллект в управлении персоналом
Главные HR-тренды
Компании массово возвращают сотрудников в офисы. Может быть, зря?
Карьера в HR
«Команды, которые меняют мир»: 10 книг про корпоративную культуру
Мнения
Как отметить 23 февраля и 8 марта на работе
Советы
Это по любви: 4 способа доказать сотрудникам, что вы их цените
Советы
«Говорите с сотрудниками на одном языке». Андрей Митюков — об особенностях проведения исследований вовлеченности «синих воротничков»
Инструменты
5 полезных HR-инструментов, которые точно пригодятся вам в 2024 году
Карьера в HR
Планируем карьеру в HR: три этапа роста
Главные HR-тренды
15 HR-предсказаний на 2024 год от Джоша Берсина
Советы
Дотянуться до каждого и вовремя помочь: как защитить сотрудников от выгорания
Главные HR-тренды
5 главных HR-трендов на 2024 год
Советы
Самый сок: 20+ проверенных инструкций по подбору, развитию и удержанию сотрудников
Советы
«Оптимальные усилия = максимальные результаты»: Как эффективно управлять командой в новой реальности
Советы
Переворот в OpenAI. Что кроется за самым громким HR-скандалом года
Советы
Как построить EJM с помощью современных технологий управления персоналом
Советы
Методы развития персонала: от простого к сложному