Советы для рекрутеров, HR и руководителей
Используйте эти инструкции и подсказки, чтобы эффективнее нанимать, адаптировать, оценивать, развивать и удерживать сотрудников — с пользой для них, для вас и для бизнесаСоветы
Онбординг сотрудника на удаленке: инструкция по применению
Советы
Фэргрик, Цербер и Блохей, или как привлечь специалистов на массовые позиции
Советы
Нормально делай — нормально будет: общаемся с айтишниками на человеческом
20 000 рекрутеров, HR и руководителей уже с нами. А вы?
Подпишитесь на рассылку, чтобы не отставать от коллег:
Советы
«Скажи, не молчи». 10 сигналов о том, что вам пора пообщаться с сотрудниками
Советы
Массовый найм в 2020: банки и страховые на HR-завтраке Potok
Советы
«Привет, как дела?» — почему это не лучшая фраза для начала диалога
Советы
3 причины позаботиться о сотрудниках прямо сейчас
Советы
Тест на пятерку! Как составить и продать тестовое задание кандидату
Советы
Найти кандидата в Telegram: краткий гайд
Советы
Масштабирование найма или что делать, когда нужно срочно закрыть 50 вакансий
Советы
Как подружить удаленную команду: 8 ценных советов от Google
Советы
Как написать письмо с отказом, чтобы улучшить HR-бренд: рассказывает и показывает Додо Пицца
Советы
Как строить стратегию найма в новой реальности
Советы
Чек-лист. Что делать, чтобы новички не сбегали из вашей компании
Советы
10 лайфхаков для работы HR’а в Slack
Советы
Как написать текст вакансии для соцсетей
Советы
8 правил писем рекрутера и шаблоны, которые помогут быстро закрыть вакансию
Советы
Инструкция. Как спланировать возвращение сотрудников в офис
Советы
Составляем карту пути соискателя вместе с брендинговым агентством makelove
