Технологии управления персоналом

Инструменты

Хотите повысить эффективность подбора персонала? Воспользуйтесь аналитикой в ATS «Поток Рекрутмент»

Советы

Подбор офисных сотрудников: как выбрать лучшего для вашей команды

Советы

Подбор персонала для ресторана: как автоматизировать наем в сфере HoReCa

Советы

Подбор сотрудников в банк. Как нанимать персонал в финансовом секторе

Советы

Подбор персонала на стройку. Как и где искать персонал строительных специальностей

Советы

Массовый подбор вахтового персонала. Как закрыть срочную вакансию за две недели

Советы

Подбор персонала на производство: как быстро нанимать рабочих

Советы

Подбор медицинского персонала. Как нанимать врачей и медсестер

Советы

Подбор технического персонала: как ускорить закрытие вакансий

Советы

Подбор персонала в магазин. Как избежать ошибок при массовом найме сотрудников для продаж

Советы

Поиск удаленных сотрудников. Как организовать подбор в распределенной команде

Советы

Подбор линейного персонала. Что учесть при массовом найме сотрудников

Советы

Подбор персонала рабочих специальностей: как рекрутеру быстро закрыть вакансию

Кейсы

На вес золота. Как казахстанская компания RG Gold ускорила подбор персонала на 20%

Советы

Подбор работников: как рекрутеру не допускать ошибок, влияющих на репутацию компании

Кейсы

Как успешно перейти на отечественное ПО и вывести исследования вовлеченности персонала на новый уровень. Кейс PERI

Советы

Внедрение системы KPI: как добиться бизнес-целей и не поссорить команду

Советы

Проведение оценки персонала: какие инструменты и методы помогут быстро определить навыки сотрудников

Кейсы

В больнице Вологодской области закрыли вакансию главного врача с помощью искусственного интеллекта