Подбор персонала

Главные HR-тренды

«Нас ждёт всеобщее процветание. Или война»: Сэм Альтман — про суперинтеллект, будущее работы и природу человека

Инструменты

Анализируйте все этапы рекрутинга на одной платформе

Кейсы

От заявки до оформления: как билайн полностью автоматизировал процесс подбора сотрудников

Советы

Как нанимать иностранных кандидатов

Карьера в HR

HR-старт: кто такой ресечер и как им стать

Инструменты

Уменьшаем сроки закрытия вакансий: как системно ускорять подбор персонала

Инструменты

HR-маркетинг: как привлечь и удержать лучших сотрудников

Советы

Самоуверенные всезнайки и робкие «самозванцы». Как работать с эффектом Даннинга-Крюгера

Карьера в HR

Мастер на все руки: кто такой HR Generalist

Кейсы

Как трансформировать массподбор с помощью ИИ и автоматизации. Кейс «Велесстрой»

Инструменты

Императрица подбора: как HR-автоматизация помогает выигрывать на рынке труда

Инструменты

Кадровая головоломка. Как рекрутеры и HR разбираются со сложностями в подборе персонала

Инструменты

Как управлять персоналом в банке: от мотивации до обучения

Инструменты

Ключевой персонал. Как выявить и удержать ценных сотрудников

Советы

Карьерный сайт как помощник рекрутера. Как создать привлекательную страницу для кандидатов

Советы

Как ИИ и генеративные сети меняют процессы найма сотрудников

Советы

Как использовать One Day Offer для найма персонала

Инструменты

Стратегический ресурс рекрутера: Как вести базу кандидатов в 2024 году

Советы

В поисках «золотых слитков». Что нужно учесть при формировании и развитии кадрового резерва