Подбор персонала

Мнения

10 киноcобеседований, которые смешно смотреть каждый раз

Инструменты

7 причин любить potok

Советы

Не пиши мне больше: 6 принципов общения с кандидатом

Инструменты

12 простых личных шаблонов для писем

Советы

10 бесплатных инструментов для поиска email-адреса кандидата

Мнения

Как полиция, департамент Лос-Анджелеса и секретная служба ищут кандидатов

Советы

Бренд работодателя в IT: на каких сайтах искать правду, кто может вдохновить, как с этим жить

Мнения

HR-тренды: что надо делать в 2018 году, про что уже скучно говорить (и немного про 2050 год)

Советы

Шаг за шагом: проходим с кандидатом путь от отклика до оффера безболезненно

Мнения

10 токсичных вещей, о которых рекрутеры сами себе врут

Советы

Рекрутмент в Telegram: как сделать вакансию аппетитной

Советы

Они не приходят: что делать, если кандидаты игнорируют собеседования

Мнения

Теория поколений от X до Z: что нужно знать, чтобы хантить, вовлекать и работать вместе

Мнения

SHL уже не торт: альтернативные способы отбора кандидатов

Мнения

10 вопросов, из-за которых кандидату хочется уйти с собеседования (и мы его понимаем)

Советы

Как создавать контент, который растопит сердца кандидатов

Мнения

Описания вакансий просто не интересны кандидатам: что мы делаем не так

Инструменты

13 вопросов о potok’е, которые задают нам чаще всего

Мнения

Переводим письма кандидатов на человеческий язык