Поток Рекрутмент

Главные HR-тренды

Кто такой специалист по ИИ и зачем он нужен бизнесу

Инструменты

Тёмная тема, ИИ-аналитик и другие важные обновления в «Поток Рекрутменте»

HR-новости

Стратегическая роль HR: как прошла конференция «Потока»

Инструменты

Как рекрутеры ищут кандидатов в LinkedIn без платной подписки

Советы

10 Telegram-каналов для HR про управление персоналом

Инструменты

Супервакансия в «Поток Рекрутменте»: управлять массовым наймом стало еще удобнее

Советы

Как спланировать HR-бюджет на 2026 год

HR-новости

День HR-менеджера: что за праздник, как его отмечают и что дарить?

Главные HR-тренды

Кто такой специалист по охране труда и как его найти

HR-новости

Правила командировок: пошаговая инструкция для HR и работодателя

Инструменты

ИИ-аналитик в «Поток Рекрутменте»: от цифр к готовым решениям

Инструменты

Топ-10 решений с искусственным интеллектом для HR и рекрутеров

HR-новости

Новые правила больничных: кому урежут дни и как будут платить

HR-новости

«Меня не взяли? Тогда я сам к вам приду»: москвич стоит с плакатом у офиса, чтобы попасть в Т-Банк

Главные HR-тренды

ИИ в HR: как соискатели реагируют на нейросети

HR-новости

Топ-события для HR в сентябре 2025: цифровой наём, ДНК компании и HR-архитектура

HR-новости

Изменения в ТК с 1 сентября 2025 года — что сделать HR?

Инструменты

Отправка сообщений кандидатам в Telegram напрямую из «Поток Рекрутмента»

Главные HR-тренды

Что ждет наём в IT-сфере в 2026 году: основные тенденции